Tysma|Lems is sinds 1953 een vertrouwd partner voor alle fiscale zaken (waaronder het opstellen van aangiften inkomstenbelasting) en voor advisering indien u als werknemer naar het buitenland wordt uitgezonden of vanuit het buitenland in Nederland komt te werken.

U bent eveneens bij ons aan het juiste adres als u meer fiscale informatie wenst over immigratie of emigratie, de 30%-regeling, uw sociale zekerheid en belastingplicht in Nederland bij grensoverschrijdende arbeid, etc.

Tegenwoordig staan wij diverse ondernemingen bij met vragen over het uitzenden van personeel naar het buitenland of het aantrekken van personeel vanuit het buitenland.

Translate this blog into another language!

Dutch English French German Spain Italian Russian Portuguese Japanese Korean Arabic Chinese Simplified

donderdag 13 oktober 2011

Wetsvoorstel koppeling AOW-leeftijd aan levensverwachting

De AOW-leeftijd wordt gekoppeld aan de levensverwachting en gaat in 2020 omhoog van 65 naar 66 jaar. In 2025 gaat de AOW-leeftijd daardoor naar verwachting verder omhoog naar 67 jaar. Dit staat in een wetsvoorstel van minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid dat vandaag naar de Tweede Kamer is gestuurd. In het wetsvoorstel is een deel van de afspraken uitgewerkt die het kabinet in juni in het pensioenakkoord heeft gemaakt met werkgevers en werknemers. Het AOW-pensioen is de basis van ieder pensioen en wordt door de overheid geregeld.

De fiscale regels voor het opbouwen van aanvullend pensioen worden in lijn gebracht met de verhoging van de pensioenleeftijd. Vanaf 2013 gaat de richtleeftijd van dit zogenoemde ‘Witteveenkader’ omhoog naar 66 jaar. De fiscale ondersteuning geldt daarmee voor een langere periode. Voor het aanvullend pensioen dat mensen vanaf 2013 opbouwen. Bestaande pensioenaanspraken worden hierdoor niet aangetast. De aanvullende pensioenen zelf zijn een zaak van werkgevers en werknemers, de overheid bepaalt de fiscale randvoorwaarden.

Het kabinet heeft op 10 juni 2011 met de werkgeversorganisaties en vakbonden, verenigd in de Stichting van de Arbeid, overeenstemming bereikt over de toekomst van het pensioenstelsel en maatregelen gericht op het langer gezond kunnen doorwerken. De afspraken zijn nodig voor het behoud van een goede oudedagsvoorziening voor jong en oud. De beroepsbevolking krimpt en er komen steeds meer 65-plussers. Langer doorwerken is noodzakelijk om de AOW en het aanvullend pensioen voor de toekomst veilig te stellen.

AOW-uitkering vanaf 2013 extra omhoog
De AOW-uitkering gaat als gevolg van de afspraken in het Pensioenakkoord vanaf 2013 tot en met 2028 extra omhoog met 0,6 procent per jaar. Dit komt bovenop de standaard indexatie van het AOW-bedrag. Deze extra verhoging wordt gefinancierd door de geleidelijke afbouw van de Mogelijkheid Koopkrachttegemoetkoming Oudere Belastingplichtigen (MKOB) en de ouderenkorting.

De extra verhoging is bedoeld om de pijn te verzachten voor mensen die ervoor kiezen toch eerder te stoppen met werken; hun AOW-pensioen wordt namelijk 6,5 procent gekort. Het gaat dan bijvoorbeeld om mensen die op jonge leeftijd zijn begonnen met werken of in een zwaar beroep werken. Minister Kamp heeft voor mensen met een laag inkomen, in overleg met sociale partners en de Tweede Kamer, nog enkele aanvullende financiële maatregelen genomen. In de brief ‘Vitaliteitspakket’ die op 30 september 2011 naar de Kamer is gestuurd zijn deze maatregelen nader uitgewerkt.

Om doorwerken na 65 jaar te stimuleren kunnen mensen na 1 januari 2013 zelf kiezen of ze hun AOW op 65 jaar laten ingaan of later. Voor elk jaar dat de AOW later ingaat, wordt deze de gehele AOW-periode 6,5 procent hoger. Mensen kunnen hun AOW straks maximaal 5 jaar later laten ingaan.

Onderzoeken aantal aspecten aanvullend pensioen
Het wetsvoorstel dat Kamp nu heeft ingediend is de uitwerking van het pensioenakkoord voor wat betreft de AOW. Er lopen nog onderzoeken naar een aantal aspecten van de aanvullende pensioenen. Daarover zullen het kabinet, de sociale partners en externe deskundigen naar verwachting begin 2012 duidelijkheid verschaffen. Het kabinet neemt daar vervolgens een besluit over dat in wetgeving wordt omgezet.

De nieuwsberichten op deze site per e-mail ontvangen?

Wilt u ook de berichten op deze site per e-mail ontvangen? Typ uw e-mailadres in onderstaande balk in. Zodra u uw e-mailadres heeft ingevuld en op de 'Graag!'-button heeft geklikt, opent er een popup-menu (Feedburner). Deze is in de Engelse taal. Om spam te voorkomen dient u de tekst over te typen in de lege box en daarna te klikken op 'Complete Subscription Request'.

In uw mailbox ontvangt u nu een bevestigingsmail. Hierin is een link opgenomen. U moet op deze link klikken om definitief te bevestigen dat u de berichten van Tysma|Lems wenst te ontvangen! Ontvangt u geen e-mail van Feedburner? Check uw spamfolder!

Populaire berichten

Zoekt u iets op deze site?

x

In de offshore gewerkt? Of (als zeevarende) buiten Nederland gewerkt?

Voor wie?
Als u in de jaren 1989 t/m 1991 als ingezetene gewerkt heeft op het Nederlandse gedeelte van het continentale plat, bewaart u dan alle bescheiden die u nog over deze jaren heeft ontzettend goed! Ditzelfde geldt voor diegene die (als zeevarende) buiten Nederland werkzaamheden heeft verricht in de jaren 1989 t/m 1996. Of voor degene die als niet-ingezetene tot 1 januari 2012 gewerkt heeft op het Nederlandse gedeelte van het continentale plat.

Waarom?
Bij het vaststellen van de hoogte van uw AOW kunnen uw bescheiden het positieve verschil maken bij het berekenen van een eventuele korting op de hoogte van uw AOW. In sommige gevallen kan volledige korting voorkomen worden!

Wanneer van belang?
Zodra de hoogte van uw AOW (tussentijds) wordt vastgesteld kunnen deze documenten van pas komen.

Meer info via dit blog, de site www.tysmalems.nl en www.AOWclaim.nl.

Ook een interessant bericht voor deze nieuwspagina?

Heeft u ook een interessant bericht over belasting, zeevaart, offshore, etc.? Laat het gerust weten! Wellicht wordt uw bericht ook geplaatst. Uw bericht kunt u zenden aan info@tysmalems.nl o.v.v. 'Bericht voor nieuwspagina'.

Buiten Nederland gewoond en/of gewerkt? Check AOWclaim.nl! Of bel + 31 (0) 10 - 412 12 25 voor meer info.