Tysma|Lems is sinds 1953 een vertrouwd partner voor alle fiscale zaken (waaronder het opstellen van aangiften inkomstenbelasting) en voor advisering indien u als werknemer naar het buitenland wordt uitgezonden of vanuit het buitenland in Nederland komt te werken.

U bent eveneens bij ons aan het juiste adres als u meer fiscale informatie wenst over immigratie of emigratie, de 30%-regeling, uw sociale zekerheid en belastingplicht in Nederland bij grensoverschrijdende arbeid, etc.

Tegenwoordig staan wij diverse ondernemingen bij met vragen over het uitzenden van personeel naar het buitenland of het aantrekken van personeel vanuit het buitenland.

Translate this blog into another language!

Dutch English French German Spain Italian Russian Portuguese Japanese Korean Arabic Chinese Simplified

zondag 13 november 2011

Horecapersoneel op boorplatform krijgt ook toeslag

Horeca- en schoonmaakmedewerkers op boorplatforms voor de Nederlandse kust krijgen met terugwerkende kracht een toeslag voor de tijd die zij doorbrengen op zee. Daarover zijn FNV Bondgenoten en FNV Nautilus het eens geworden met werkgeversvereniging Offshore-Catering.

De zogenoemde 'offshoretoeslag' was een breekpunt voor de bonden. "Het cateringpersoneel op de platforms kreeg deze toeslag niet, terwijl het in de offshore-industrie heel normaal is om een toeslag te geven aan een werknemer die veertien dagen van huis is", legt bestuurder FNV Bondgenoten Henk Korthof uit. "Dat vinden wij meten met twee maten. Het doet geen recht aan de inzet van het catering- en schoonmaakpersoneel. Dus het was nu erop of eronder."

De werknemers krijgen in totaal 5,25 procent loonsverhoging. De offshoretoeslag wordt trapsgewijs gedurende de cao ingevoerd tot circa 23 procent, wat gemiddeld neerkomt op ongeveer 350 euro per maand. Bonden en werkgevers hebben verder afgesproken dat de pensioenpremiebijdrage van werkgevers stijgt naar 1,5 procent. De werknemersbijdrage blijft 1,25 procent. Daarnaast willen de partijen de nieuwe cao algemeen verbindend laten verklaren door de minister van Sociale Zaken.

De nieuwe branche-cao loopt van 1 januari 2011 tot 1 januari 2014. De cao voor catering- en schoonmaakpersoneel geldt voor de circa 350 werknemers bij onder andere Sodexo, ESS en FOSS.

De nieuwsberichten op deze site per e-mail ontvangen?

Wilt u ook de berichten op deze site per e-mail ontvangen? Typ uw e-mailadres in onderstaande balk in. Zodra u uw e-mailadres heeft ingevuld en op de 'Graag!'-button heeft geklikt, opent er een popup-menu (Feedburner). Deze is in de Engelse taal. Om spam te voorkomen dient u de tekst over te typen in de lege box en daarna te klikken op 'Complete Subscription Request'.

In uw mailbox ontvangt u nu een bevestigingsmail. Hierin is een link opgenomen. U moet op deze link klikken om definitief te bevestigen dat u de berichten van Tysma|Lems wenst te ontvangen! Ontvangt u geen e-mail van Feedburner? Check uw spamfolder!

Populaire berichten

Zoekt u iets op deze site?

x

In de offshore gewerkt? Of (als zeevarende) buiten Nederland gewerkt?

Voor wie?
Als u in de jaren 1989 t/m 1991 als ingezetene gewerkt heeft op het Nederlandse gedeelte van het continentale plat, bewaart u dan alle bescheiden die u nog over deze jaren heeft ontzettend goed! Ditzelfde geldt voor diegene die (als zeevarende) buiten Nederland werkzaamheden heeft verricht in de jaren 1989 t/m 1996. Of voor degene die als niet-ingezetene tot 1 januari 2012 gewerkt heeft op het Nederlandse gedeelte van het continentale plat.

Waarom?
Bij het vaststellen van de hoogte van uw AOW kunnen uw bescheiden het positieve verschil maken bij het berekenen van een eventuele korting op de hoogte van uw AOW. In sommige gevallen kan volledige korting voorkomen worden!

Wanneer van belang?
Zodra de hoogte van uw AOW (tussentijds) wordt vastgesteld kunnen deze documenten van pas komen.

Meer info via dit blog, de site www.tysmalems.nl en www.AOWclaim.nl.

Ook een interessant bericht voor deze nieuwspagina?

Heeft u ook een interessant bericht over belasting, zeevaart, offshore, etc.? Laat het gerust weten! Wellicht wordt uw bericht ook geplaatst. Uw bericht kunt u zenden aan info@tysmalems.nl o.v.v. 'Bericht voor nieuwspagina'.

Buiten Nederland gewoond en/of gewerkt? Check AOWclaim.nl! Of bel + 31 (0) 10 - 412 12 25 voor meer info.